HackerRank 正式將其人工智能面試官 Chakra 全面開放予客戶使用。Chakra 採代理式 AI 面試工具，會建立一個載有真實情境題目的畫布，觀察求職者如何解題，並評估其判斷力、批判思考及 AI 應用能力。HackerRank 表示，Chakra 至今已完成超過 50 萬場面試，候選人平均評分高達 4.8 分（五分制）[1]。
面試流程強調觀察解題過程
據 HackerRank 的產品說明，多數 AI 面試工具只以語音作答為本，容易誤獎表達者，評估度亦較為表面。Chakra 會開啟一個模擬開發環境的即時畫布，讓求職者實際動手完成任務，其後再就求職者的做法追問，了解他們如何為決定辯護。評分涵蓋對話內容與實作部分，並會就每項能力給出分數、強項與不足的撮要，以及每項分數的依據，附以對話記錄與作品作為佐證。HackerRank 亦推出夏季版本更新，為 Chakra 加入行內程式編輯器，讓求職者可在面試中拆攤、修改及執行程式碼[2]。
規模與信任機制
HackerRank 指出，Chakra 建基於平台本身已受審核的生產基礎設施，繼承同一套控制措施，包括 SOC 2 合規、傳輸及存儲加密、支援 SSO/SAML 及多重驗證，以及清晰的資料保留與刪除政策。公司強調，候選人資料不會用於訓練 AI 模型，每位客戶的資料均獨立隔離。Chakra 亦會與主流招聘管理系統整合，讓邀請、結果與候選人狀態直接流入企業現有工具[1]。
整合與應用方向
除行內編輯器外，夏季版本亦為 Chakra 加入與 Workday 的整合，此前已支援 Greenhouse 與 Ashby。HackerRank 表示，Chakra 可把招聘人員繁瑣選拔、帶回家作業及工程師跟進面試合併為一場面試，並可透過 Chakra MCP 把相關資料接入企業既有工作流程[2]。